+7 (995) 273-38-39
Быстрый расчет стоимости проведения СОУТ в вашей организации
Для получения коммерческого предложения введите данные:
Оставьте заявку
Заполните онлайн-форму и наши специалисты
свяжутся с вами
свяжутся с вами
Даем гарантию прохождения проверки в контролирующих органах в течение
5 лет
5 лет
Оперативное выполнение работы в установленные сроки
Поможем избежать ошибок и штрафов за нарушение порядка проведения СОУТ
Что такое специальная оценка условий труда?
Специальная оценка условий труда (СОУТ) - это единый комплекс последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от нормативов условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.
Обязательно ли проводить СОУТ?
Обязательно.
Согласно статье 212 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан провести специальную оценку условий труда (СОУТ) в соответствии с Федеральным законом «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013 N 426-ФЗ. Кроме того, статья 4 этого закона обязывает работодателя проводить также и внеплановую СОУТ в оговоренных в 426-ФЗ случаях
Согласно статье 212 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан провести специальную оценку условий труда (СОУТ) в соответствии с Федеральным законом «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013 N 426-ФЗ. Кроме того, статья 4 этого закона обязывает работодателя проводить также и внеплановую СОУТ в оговоренных в 426-ФЗ случаях
Отсутствие СОУТ может повлечь наложение административного штрафа:
- для руководителей и ИП – от 5 000 до 10 000 руб.;
- для юридических лиц – от 60 000 до 80 000 руб.
При повторном нарушении применяются иные меры наказания на основе п. 5 ст.5.27.1КоАП.
Сводная ведомость
Заключение эксперта
Перечень рекомендуемых мероприятий
Карты СОУТ
Протоколы исследований
Что вы получите, заказав у нас СОУТ?
В каждом конкретном случае производится индивидуальный расчет стоимости проведения специальной оценки условий труда. Учитываются:
Форма расчета стоимости
Стоимость проведения СОУТ
От 900 ₽ за 1 рабочее место
- Объем работ (количество рабочих мест)
- Объем исследований (измеряемые факторы)
- Результаты производственного контроля (наличие за последние полгода)
- Территориальное распределение (удаленность от лаборатории и количество объектов)
- Характер рабочих мест (оборудование, технологические процессы)
Оформление заявки
Заключение договора
Согласовываем стоимость и сроки работ с учетом специфики вашей организации
Выполнение работ
Мы проводим анализ данных предприятия и составляем отчет
Получение документов
Вы получаете все необходимые документы после согласования результатов
Этапы работы
1
2
3
4
Подстроимся под ваши сроки и предложим выгодные условия на услуги по оценке рисков
Индивидуальный подход
Помогаем пройти проверки Государственной инспекции труда (ГИТ), а также избежать штрафов
Гарантия качества
Почему выбирают нас?
Предлагаем комплексное выполнение работ: СОУТ, оценка рисков, разработка документации
Работаем комплексно
В наличии все разрешительные документы для проведения СОУТ и оценки рисков
Все официально
Квалифицированные специалисты с большим опытом в сфере безопасности труда
Эксперты
Получите обратную связь и поддержку на всех этапах сотрудничества от куратора
Персональный менеджер
Ответы на часто задаваемые вопросы
Специальная оценка условий труда — это комплекс мероприятий, который проводится на предприятии с целью выявить вредные и опасные факторы рабочей среды и оценить уровень их воздействия на работника.
СОУТ заменила собой такую процедуру как аттестация рабочих мест по условиям труда, которая упразднена с вступлением в силу ФЗ-426. При этом если до дня вступления в силу ФЗ-426 на рабочих местах была проведена аттестация по условиям труда, ее результаты остаются действительными в течение 5 лет с даты завершения данной аттестации.
С 1 января 2014 г. проведение оценки условий труда на рабочих местах в целях, предусмотренных трудовым законодательством, может осуществляться исключительно в форме специальной оценки условий труда.
СОУТ заменила собой такую процедуру как аттестация рабочих мест по условиям труда, которая упразднена с вступлением в силу ФЗ-426. При этом если до дня вступления в силу ФЗ-426 на рабочих местах была проведена аттестация по условиям труда, ее результаты остаются действительными в течение 5 лет с даты завершения данной аттестации.
С 1 января 2014 г. проведение оценки условий труда на рабочих местах в целях, предусмотренных трудовым законодательством, может осуществляться исключительно в форме специальной оценки условий труда.
ИП и компаниям всех организационных форм, у которых есть наемные сотрудники.
Исключение составляют следующие категории работников:
Исключение составляют следующие категории работников:
- индивидуальные предприниматели, не использующие труд наемных работников;
- граждане, работающие на дому, так называемые надомники;
- граждане, работающие по договоренности у физических лиц, не зарегистрированных в качестве ИП;
- лица, оказывающие услуги дистанционно;
- сотрудники религиозных организаций.
Плановая проверка проводится раз в пять лет, при условии, что никаких значимых перемен в деятельности организации не предполагается. В случае создания новых рабочих мест, внедрения нового оборудования или изменения технологического процесса работодатель обязан инициировать внеплановую оценку. Срок ее проведения не должен превышать:
- 12 месяцев от создания новых рабочих мест;
- 6 месяцев после других производственных корректировок.
Работы по СОУТ должны проводиться специализированной организацией, имеющей в составе аккредитованную лабораторию, не менее 5 экспертов и разрешительные документы на этот вид деятельности.
Мы имеем право на осуществление образовательной деятельности в соответствии с выданной государственной лицензией.
В рамках данной лицензии мы можем проводить обучение и выдавать документы:
1. Об образовании:
- Профессиональная переподготовка от 250 часов - диплом о профессиональной переподготовке;
- Повышение квалификации от 16 до 249 часов - удостоверение о повышении квалификации.
2. О профессиональном обучении (профессии рабочих и служащих) - свидетельство об обучении.
3. О проверке знаний - удостоверение о проверке знаний.
4. Просветительская деятельность - сертификаты.
В рамках данной лицензии мы можем проводить обучение и выдавать документы:
1. Об образовании:
- Профессиональная переподготовка от 250 часов - диплом о профессиональной переподготовке;
- Повышение квалификации от 16 до 249 часов - удостоверение о повышении квалификации.
2. О профессиональном обучении (профессии рабочих и служащих) - свидетельство об обучении.
3. О проверке знаний - удостоверение о проверке знаний.
4. Просветительская деятельность - сертификаты.
Остались вопросы?
Укажите ваши контактные данные, с вами свяжется наш специалист и бесплатно проконсультирует
